第4节 (第1/3页)
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为了加大这份实习的含金量，宴阳投的都是一些知名公司。大公司有大公司的好处，软硬条件都要高出中小企业一截。但大公司也有其自有的弊端，比如流程繁琐，人际关系淡薄等。
这些对宴阳来算不上是什么毛病，最让她难以忍受的，是她的领头上司，所谓的带教前辈韩平。
当时这个韩平是组长分配过来带她的，说是带教前辈，但宴阳是将他当老师看待的，很是尊敬。一开始韩平还算收敛，慢慢等彼此熟悉了之后，他的小动作就多了起来。
时常借着给她交代工作，从她后面弯腰伸手过来握住她的手。偶尔会摸下她的头，还佯装一副不经意的样子。宴阳每次都很严肃地躲开，并且提醒过他几次，但韩平依旧不当回事。这让宴阳迷惑了——难道真是她反应过度？
为了不惹事生非，宴阳忍耐了一段时间，直到有一次韩平参加完饭局回来，借着酒劲捏了下她的脸。这回宴阳是真的愤怒了，表情泠然地站在那里看着他。许是感觉到她昭彰的怒意，此后韩平收敛了一段。
职场性骚扰，可以说是一个老生常谈的话题了，谁人都不陌生。但宴阳没想到，她第一份正经实习就遇到了这样的事，这让她恼怒的同时，有些挫败。当时为什么坚持选择大公司，除了看中名气以外，最重要的就是相信他的规范。然而几次三番宴阳向组长反映这个问题的时候，这位年近40的女性表面上虽笑眯眯地说会解决，私下却依旧放任不管。
宴阳心有疑惑，以为她是有什么苦衷，或是韩平有什么背景，直到有一天不小心在韩平的手机里看到她发来的一个消息——
“今晚去你那儿还是我那儿？”
宴阳不算未经人事了，看到这个消息的瞬间，就明白了过来。大夏天，站在艳阳下，出了一身冷汗。
至此，宴阳对这个公司彻底失望了。
难怪最近几年社会上对这个公司的风评越来越差，也不是没有原因的。只怪她当初被它表面的光鲜蒙住了眼，没有认真分辨。
好在，她懂得一个道理——及时止损。
第二天上班，宴阳就向组长提出辞职的请求。
组长毫不感觉意外，只是微微一笑，跟她说：“这个月还有两天，你坚持一下做完再走吧，这样可以拿全勤奖。”
全勤奖什么的，宴阳并不在乎。但她手头还有工作没有交接完，于是便应了下来。
殊不知，这一坚持就坚持出了问题。
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